制度・税金

「高額療養費制度があるから、民間の医療保険はいらない」——そう聞いたことがある方は多いと思います。社会保険の全体像のうち、健康保険が実際にどこまで守ってくれるのかを、貯蓄額と保険料を具体的な数字で比較しながら考えてみます。 ※本記事は執筆...

「社会保険料の負担が年々重くなっている気がする」——そう感じている方は多いと思います。社会保険は何を守ってくれる？会社員・公務員・自営業で異なる5つの保障で社会保険が何を賄っているかを整理しましたが、今回は「なぜ社会保険料が上がっていると感...

給与明細を見るたびに引かれている社会保険料。「負担が大きいのは分かるけれど、何を守ってくれるのかは説明できない」という方も多いのではないでしょうか。 社会保険は、病院で支払う医療費だけの制度ではありません。病気で働けない期間、失業、老後、...

「106万円を超えると手取りが崖のように落ち込む」——扶養の壁とは？103万円・106万円・130万円で何が変わるの？でこの崖を試算しましたが、実は崖そのものを埋める「解決策」がすでに用意されています。今回はその仕組みと、実際どこまで頼れる...

こんにちは、「社畜部家計課」のかちょうです。「産休は10割、育休で67%に下がる」と思われがちですが、産休の出産手当金も基本は約67%です。給付は非課税・社会保険料も免除されるため、額面ほど手取りは減りません。社会保険料の免除の仕組みも参考...

病気やケガで仕事を休むと、給与が減り生活費が心配になります。収入は有給休暇→傷病手当金→(該当すれば)障害年金やGLTDという形で段階的に変わります。この記事では支給条件・金額・申請方法に加え、収入の推移や退職リスクまで会社員向けに整理しま...

年末調整の時期になると、保険会社などから「生命保険料控除証明書」が届きます。生命保険に加入している会社員は、年末調整で生命保険料控除を利用できる場合があります。 これは支払った保険料や控除額と同じ金額が返る制度ではありません。一定額を所得か...

こんにちは、かちょうです。 給与明細で毎月差し引かれる「所得税」。金額は見ていても、「どう決まるのか」「昇給で税率が上がると損なのか」は分かりにくいですよね。私も明細を眺めながら、引かれ方に疑問を持ったことがあります。 所得税は給与の全額に...

こんにちは、かちょうです。給与明細を見て、「社会保険料でこんなに引かれているのか」と驚いたことはありませんか。この記事では、社会保険料の仕組み、会社が半分負担していること、退職後に全額自己負担になることを整理して解説します。 なお、本記事は...

副業は、もはや一部の人だけの働き方ではありません。総務省「令和4年就業構造基本調査」では副業がある人は全国で約305万人、Job総研「2025年 副業・兼業の実態調査」では会社員の副業経験者は39.2％と報告されています。 一方、公務員は...